CTC participó de Seminario “ChileValora y el fortalecimiento del rol sindical”.

Participación sindical en los Organismos Sectoriales de Competencias Laborales y su importancia en la construcción de los perfiles ocupacionales de los diversos sectores productivos de nuestro país, fueron algunos de lo temas abordados en el evento desarrollado ayer miércoles 30 de diciembre en la ciudad de Santiago.


La jornada, que contó con la participación de la Confederación de Trabajadores del Cobre (CTC), representada por sus Directores Nacionales Jedry Velis Palma y Patricio Roco Bucarey, fue inaugurada con palabras de bienvenida ofrecidas por Darío Ovalle, Ximena Rivillo y Juan Moreno (Director, Secretaria Ejecutiva y Vicepresidente de ChileValora, respectivamente), y fue principalmente orientada a abordar la participación sindical en los Organismos Sectoriales de Competencias Laborales (OCL) y su importancia en la construcción de los perfiles ocupacionales de los diversos sectores productivos de nuestro país.

La jornada tuvo su punto central en un conversatorio que fue conducido por Pablo Zenteno, Director Nacional del Trabajo. En dicho conversatorio, donde se compartieron experiencias de los sindicatos en los Organismos Sectoriales de Competencias Laborales, la CTC aportó con su experiencia en un programa de Certificación de Competencias Laborales desarrollado entre los años 2018 y 2019 en conjunto con la Universidad Técnica Federico Santa María (UTFSM), que fue orientado a que dichas competencias, de trabajadoras y trabajadores contratistas y subcontratistas afiliados a la CTC, fueran reconocidas y validadas académicamente a través del Reconocimiento de Aprendizajes Previos (RAP), con el fin de avanzar hacia la obtención de un título técnico respaldado por la UTFSM, una casa de estudios que, cabe señalar, se encuentra validada por ChileValora en los procesos de Certificación de Competencias en el sector minero. Es de esa manera que, finalmente, y a través del programa señalado, 97 trabajadores consiguieron certificar sus competencias laborales en el rubro minero, en distintas funciones que desarrollaban. Una experiencia que, en voz de los dirigentes de la CTC, es muy importante toda vez que los derechos de las y los trabajadores también dicen relación con el reconocimiento de sus capacidades, de sus competencias y de la certificación de las mismas, pues, junto con abrirles la posibilidad de validar, continuar o comenzar estudios formales, los pone en carrera y la posibilidad cierta de aspirar a otros puestos de trabajo, en la misma industria, e incluso una mejora en términos salariales. Finalmente, la síntesis plenaria y cierre de la actividad estuvo a cargo de Patricia Roa, Oficial de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) Chile, donde, en resumen se puso en valor e importancia de la participación sindical en los Organismos Sectoriales de Competencias Laborales, y la importancia que revisten en la construcción de los perfiles ocupacionales de los diversos sectores productivos de nuestro país.